“门店业绩要提升，第一是要建立强大的目标体系，其次要创建严格的绩效方案，再次就是坚持落地的执行。”

　　“学习知识本身没有用处，关键是实践和行动，只有实践才能产生生产力，行动才能产生结果！”

　　“同质化的时代，就看谁会卖！“

　　――摘自佛山市天媒儒商学院在为其战略合作客户金天拓家私西安精英总裁培训班上教学内容  

　　江南Style作者“鸟叔”PSY说，歌词的反差很重要。既然天气这么热，经济这么糟，我只想写一首有趣而激动人心的歌。而我只想说，策划式的培训很重要。当下国内家具行业培训市场，培而不训，只训不培的现象比比皆是，市场环境这么恶劣，我们只是想通过自身的努力，来为家具培训行业正名，为中国家具产业服务！

　　――佛山市天媒儒商学院创始人话语

　　天媒儒商学院的课程实用可学，操作性强，特别适合成长型的企业。

　　学习完天媒儒商学院三天两夜的课程后，我将立即着手改善我的门店系统，建立强大的目标体系！

　　――来自天媒儒商学院学员的殷切勉励 

　　审视当下的国内家具行业培训市场，可谓乱花渐欲迷人眼：学院派与江湖派齐飞，理论与实践迸发，忽悠与表演穿插，使得不少家具企业疲于甄选师资，特别是在眼下整体家具市场特别严峻的情况下，滋生存活了一批大小不一的培训公司、机构。

　　于是，往往上演的是这样的悲情剧：某企业花大力气邀请客户，好吃好喝招待客户和老师，所谓的大师极力授课表演。结果，一顿培训下来，企业一般花费都在好几十万，老师知识传授了 不少，学员感动不已，但受训后销量起色不大，使得敢于试错的家具企业受伤不轻。如何才能使得家具培训有效有力，确保企业将每一分钱都花在刀刃上，将培训成本迅速转化成公司市场利润，并且能持续巩固培训效果，内化为企业自身的督导和培训体系？

　　(天媒组织的终端爆破活动)

　　基于这样利他思维的思考，出于全心全意提升客户价值的需要，佛山市天媒儒商学院乘势而生。其创办人立足家具行业，首倡“策划式培训”的观点，运用二级连锁理论，主张颠覆传统授课、知识灌输、煽情互动等类型培训形式，以年度合作为方针，整合业内培训资源，创立了一套涵盖企业招商、培训内化、企业文化输出、公司形象展示、督导人才输出等在内的新型培训模式，并已在佛山市金天拓家私有限公司等国内数家知名家具企业进行了前期的试点和运行，取得了合作客户的一致好评和高度认可，其突飞之势，忽如一夜“江南Style风”来，正成为家具培训业界一颗崭新的明星！

　　“我们的世界看起来雷打不动，但只要你找对了一个点，它就可能被引爆。”用美国知名商业思想家马尔科姆・格拉德威尔著作《引爆点》的话语来形容江南Style风的火爆和中国家具培训业的“策划式培训”首倡者天媒儒商学院的兴盛，真可谓恰如其分。对此，元芳，你怎么看？各位企业主，你们又怎么看？天媒儒商学院期待与您更多的交流和互动！

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