本期品牌故事讲述了一个80后青年——赵磊创业奋斗的故事，80后这个群体已经被社会上太多的人评说了，这是一个带有很强个性又难以捉摸的群体。他们生长于相对自由的政治环境和比较富裕的经济环境中，他们有的很任性，有的又很成熟稳重；他们有的很依赖父母，有的又很独立自主；他们有的很脱离实际，有的又很脚踏实地。在创业的路上他们同样打下了极深的80后的烙印，那就是做事敢拼敢干、思路求新求变、不怕失败。
特点一：喜欢挑战
赵磊的身上，带有典型的80后创业青年的特征。从职业生涯的选择上，他不屈从于父母加于他身上的意愿，没有按照父母设计的路线去当一名医生，而是遵从了80后喜欢挑战的天性，从事了艺术和设计行业。
特点二：想象力丰富
80后想象力极其丰富，且有敢拼敢干的劲头。他们善于主观构想、有较强的商业想象力，从而不少的80后选择了基于互联网的创业，这也符合了他们追求新鲜事物的个性和特点。赵磊就是这样一个典型的80后创业者，虽然选择了设计和装饰行业，可在营销和发展的思路上显然不同于80前，在整个山石空间设计室产生、发展、进步的过程中充分的利用网络这一新媒体平台，赢得了大量的显性和隐性客户也获得了广大网友的信赖和支持。这就是80后“不走寻常路的”表现，而且他们具有清晰的思路，可以看到未来的发展路线和走向，就像网络势必将在未来的家居业蔓延一样。
特点三：喜欢改变、习惯“漂浮”的状态
80后喜欢生活常新并能改变，喜欢通过自我的努力尝试新的生活状态和境界，这就是他们酷爱换工作的原因，他们对未来充满希望，总觉得下一个会更好。用“漂浮”来形容他们的生活状态一点也不为过。赵磊在创业的头几年过的就是这种日子，公司换了几家、工作换了几遭，他把那段日子形容成“漂浮期”，十分浮躁，而经过了浮躁的80后才能历练出成熟，找到自我的定位，被否定和失败青睐过的赵磊，找到了自己的方向，干出了一番事业。
特点四：善于学习
80后的人，由于父母开始重视教育问题，大多数80后的人都比较聪慧，而且绝大多数都接受了高等教育即大学教育或大学以上教育。基于这个特点，导致80后具有很强的学习能力，他们喜欢向创业“前辈们”学习，从失败的经历中汲取经验和教训，并将自己的想法运用其中，付诸实践。
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