前些日子，有新闻指出国家可能引进菲佣，顿时一时激起千层浪。香港人钟情于请菲佣，菲佣到底有什么过人之处呢？小编带着疑问，找了很多资料，今天就向您一一讲解。

  香港人雇请菲佣的历史较长，已有相当完善的雇佣制度。一般来说，若要雇请菲佣，首先要到中介机构进行挑选。中介是香港政府认可的机构，由出入境事务处发放牌照，有政府专门机构与这些机构联系，掌握着菲佣的出入境记录，以防非法入境的黑劳工混入其中，从源头堵住非正规输入渠道。

  中介机构对每一位受聘的菲佣都建有档案，内容详尽，包括受雇人在菲的表现、家庭情况、经济环境以及身体健康状况，还有菲佣在香港工作的经历，各位雇主对她的评价，每次更换雇主的原因，语言能力（英语、粤语、普通话等及熟练程度），可以接受的工作（照顾小孩、老人、残疾人以及搞清洁、看家、烹调、饲养宠物）以及特长。这样，雇主对待雇的菲佣的情况便一目了然；初选后还要进行面试，就具体细节进行询问交流。

  雇佣双方同意的话，就签合同。一般是两年一签，谁提前解约谁负责补偿三个月工资作为赔偿金。合同签成，雇主要付中介费7000港元（菲佣也要付中介费3500港元）。

  看出来了吗？菲佣的好，除了体现在服务质量以外，优势主要还体现在管理体系的科学性上，对菲佣的来源、工作经历、能力、特长、健康等方面都有详细的记录和监管，同时还配以合同等规章制度，让客户和菲佣都得到保障。

  其实，何必舍近求远，如果有一个平台，有与菲佣同样的优质的保姆来源、同样科学的管理办法，还愁找不到好保姆吗？

  小编看了国内各种家政平台，大多还停留在中介模式，保姆出门，恕不退换，也不对服务质量做任何保证；保姆质量参差不齐，又拿什么与菲佣竞争呢？

  但是，小编看了多家平台，发现有一家公司，能够与菲佣一争高下，它就是51管家。小编仔细地对比了一下菲佣和51管家，接下来就向你一一分析！

  首先，专业素养来看，菲佣“术业有专攻”，对于不同能力，也有建立档案进行记录。而51管家，不像其他家政平台，只是当中介，作为公司，他们对服务人员把关严格，不仅从专业的家政学校挑选人才，做饭、带小孩……专业技能过硬，后续针对客户要求还有培训，小编体验了一番，发现无论是什么家务疑难杂张，他们的保姆都能应对。而且，服务安全性十足，人员都在在公安系统备案，不仅有健康证，还需要通过心理测试，持续有心理评估，把耸人听闻的“毒保姆”“虐童保姆”一一挡在大门外！

  菲佣有合同，有赔偿金，而51管家不仅通过合同、保险等保障客户安全，对比菲佣，管理、监督体制更加具体、完善。小编体验了一把，服务人员，每日都会向我汇报工作情况，使家务有条不紊按计划进行，我每周还可以对保姆进行满意度考评，满意度将决定保姆的薪水，客服还会主动回访，聆听我的意见，线下还有社区服务站，对保姆进行管理、监督，公司化的管理，给我们客户带来全方位的保障！

  看了我的介绍，你是不是也很心动呢？还需要学香港人请菲佣吗？何不考虑就在你家门口的51管家！？

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