据中怡康测算数据显示，2017年厨电市场新进468个品牌淘汰347个，新进品牌数量均要大于退出品牌数，参与市场竞争的品牌总数在不断增加，行业市场活力不断增强，市场竞争进一步加剧。

  厨电发展空间仍然巨大

  厂家商家太多了，太多了！今天的家电行业已不是30年前的“稀里糊涂就赚钱”，不是20年前的“聪明勤奋就赚钱”，也不是10年前的“单点突破就赚钱”。盲目跟风，过度营销，粉饰太平的日子，已经过去！

  对此，澳士顿永州杰出经代理商贺总表示深有感触，并坦言;虽然厨电市场竞争异常激烈，但没有一个品牌能够只手遮天，厨电行业仍有巨大的发展空间！

  澳士顿电器：他的成功并非偶然

  贺总指出，过去价格是影响消费的首要因素，但在消费诉求升级的今天，消费者更多考虑产品提供的方便性和售后服务的满意度。因此，全面推进“服务商”理念，围绕消费者提供更高效、更多元的服务，其实是直接提高了产品的美誉度，提高了品牌的核心竞争力，从而进一步巩固品牌的市场根基。

  互相扶持，壮大团队，实现共赢

  2004年贺总勇闯浙江加入世界500强企业，到2011年选择离开自己创业，将近十年的浸润学习早已深谙商场上的生存发展之道。求生存，谋发展绝不是单人匹马就能做到的，而是要一个专业的，同心的团队才可以成就一番事业！于是，他着手打造了一支专业性强、专攻市场渗透、深入消费者群体的30多个有抱负、有拼劲的专业人员组成的团队。

  组建了专业团队并不代表万事大吉，稳坐盈利宝座了。贺总还确立了“锐意进取，不断突破”为核心的企业文化，同时在团队文化建设方面要求做到团结一致、乐观积极、目标明确。

  在这个团队里，每天开早会成为所有团队成员的必修课。贺总强调，早会不仅能令每个成员明确当天的工作内容，还能让整个团队的思想、行动像朝阳一样充满生机活力。此外，在“方向一致、目标一致”的前提下，贺总还鼓励团队成员间应该相互pk、互相学习，这样有助于个人能力的提升和团队整体战斗力的增强。

  贺总透露，有了团队加持，客户的出样、补货、促销、售后等一系列工作开展的更加顺利，对客户的跟踪服务到位了，客户的粘性也相应提高。与澳士顿合作这7年，他个人及其团队怀着对澳士顿品牌充满信心、对澳士顿事业充满激情、对思想转型有着高度的默契，积极寻求新的发展方式，努力挖掘新的营销渠道，相互扶持，年年实现利润增长。2017年营业额更是冲破1500万元大关，获得了突飞猛进的进步，成绩甚是喜人！

  澳士顿电器：他的成功并非偶然

  选择澳士顿，成就你我他

  “澳士顿销售渠道正在逐步完善，对经销商帮扶力度也非常到位，团队运作亦日渐完美。况且，澳士顿电器去年9月10日就在湖南永州举办了全国经销商大会，表明要将永州打造成样板市场，这对于我来说无疑是一次难得的天时地利人和相结合的绝佳扩大发展机遇！”贺总说道。

  对于未来，贺总强调将继续与澳士顿紧密合作，深化团队思想转型，在乡镇销售中积极寻找增长点、保持良好的市场营销势头。通过不断增加网点、注入新鲜血液、提升终端形象积极布局线上、实体双营销渠道……来加大终端的渗透力度，再结合澳士顿自身在厨电行业的系统实力，稳健、良好的口碑、灵活的政策以及对经销商的大力帮扶实行内外兼修，沿着时代发展的目标大步前进，在永州地区将澳士顿做到各级乡镇，进而拓展稳固永州澳士顿的品牌地位，以此推动澳士顿品牌的市场占有率。

  贺总坦言：对行业市场极其的乐观、厂商的大力帮扶、团队成员对澳士顿品牌的无限拥护以及团队自身的出色表现，让自己的团队近乎无坚不摧，屡创佳绩。

  一直以来，团队都在积极开拓市场、扎根市场并竭力捍卫澳士顿的江湖地位，除了获得票子、车子、房子的犒赏之外，还在个人能力方面得到很大的提升和精神生活有了归属感，这是团队所有人共同努力的成果。

  金戈铁马，卷起漫天黄沙；笑看风云，与君再战天涯！

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