三字经中有句古话提到：玉不琢 不成器 人不学 不知义。璞玉成器的基本条件是经过不断的打磨、连续历练。团队如玉，也应不断进步训练、培育，团队是一个生命体。团队进步的基本条件是能持续的学习、反思、沟通，有自我批评的承受力和能力，团队中又不断找出自身不足的文化，这是团队成熟和信心的表现。能学习、反思的团队表现了对大目标的深刻理解和执着，也表现了对实现目标的过程的坚韧，特别是有对过程中遇到困难和挫折的应对能力和奋斗精神。在这样的团队中，沟通的速度快，成本低；信任多，抱怨少；团队成员中想到的、说到的、听到的、做到的有高度的统一。

　　雕琢美玉，需要的是上等的璞玉；打造专业团队如成就美玉，不仅需要上等的团队基础，更加需要的是打造的过程。法恩莎瓷砖第二期特训营，继续延续第一期特训营的主题：打造专业团队，铸就强势终端于2012年8月27日正式开营，并在2012年9月2完美闭幕。

　　2012年8月27日，法恩莎瓷砖用创新的团队管理模式，将授课、扩展、军训、考试、理论实践相结合，给终端的精英们举行了为期7天的特训营。在终端他们是职业经理人、老板，他们把控自己的终端队伍。但是来到了法恩莎瓷砖终端特训营，他们重新将自己的心态调整归零，以一个空杯的心态迎接为期七天的特训营活动。虽然他们不是学生，对于每一次的学习，他们却始终抱着一颗学生的心态，做到敏而好学不耻下问；虽然他们不是士兵却过着士兵般严谨的生活，每天坚持定时定量的训练。

　　将璞玉雕琢成精美的玉器需要经过设计、画稿、打样、开料、制坯、雕琢，抛光等工序，铸就团队如雕琢成玉同样需要众多工序。完美的玉器源于雕琢，优秀的团队依靠打造，法恩莎瓷砖第二期终端销售特训营――打造专业团队，铸就强势终端！

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