今年以来，国网通江供电公司严格执行中央关于切实改进作风，密切联系群众的 “八项规定”及四川省电力公司印发“十项禁令”要求。高度重视，整顿劳动纪律，加大工作督查、问责追究力度，着力整治思想上“松”、行动上“散”、管理上“软”、工作上“懒”现象，切实解决部分干部员工贪图安乐、推进不力、工作漂浮等突出问题，营造企业良好的风清气正氛围。

一是加强学习，气氛浓厚。各单位、部门把贯彻落实工作作风转变、廉洁自律工作作为今年重点工作，及时把文件精神传达到基层每一位员工；同时，引导干部员工以勤俭节约、廉洁自律为荣，以铺张浪费、贪污腐化为耻。

二是完善制度，措施得力。各单位、部门对照文件的规定，扎实开展单位和个人自查自纠，对查出来的问题和不足立即制定整改方案，完善管理制度，迅速整改落实到位。

三是明查暗访，严格纪律。人资部、纪检监察部、党委工作部负责人深入各单位、部门实行不定期进行明查暗访，对上班期间未在岗人员实行通报，并纳入绩效考核。

四是深入学习，敲响警钟。按照党风廉政建设责任制的要求，各级领导干部实行“一岗双责”责任制，全司干部员工广泛树立廉洁从业、遵纪守法意识，树立“干事干净”的廉洁从业思想理念。

编辑：沙鸥

“领导干部要彻底扭转作风转变，就好像医生给病人治病一样，要把准脉搏，只有这样作风转变才能达到真正效果，否则就是空谈。”这是在一次基层明查暗访途中，通江供电公司总经理王爱平说的一句话。

据了解，通江供电公司采取以领导干部为表率，以提高执行力为突破口，以及不定期查岗、明查暗访及制度的落实为抓手，使公司干部作风建设和廉洁自律较以前发生巨大转变。领导干部党风党纪观念明显增强，思想统一了，观念更新了，干部员工廉洁从业的自觉性提高了，工作的劲头比以前更足了。实现了周休日、节假日公车一律停放在规定地点；会议会场无鲜花摆放、开短会讲短话，会议频率也相应减少；领导干部基层调研也无专人陪同。该公司将继续认真落实“八项规定”、“十项禁令”规定，严格要求，严格执行，以崭新的面貌为“作风建设年”再添光彩。

编辑：沙鸥

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