企业文化已然当代企业标榜自己成熟的主要隐性资本，但如何将隐性增值成为企业的内在价值?科学的服务流程到底是怎么样的?企业运营系统做的如何?

真实的企业文化，是增加企业底蕴的主力军

企业文化如今被众多企业争相追捧。但说的再多，做好却难，如何能够将自身企业文化精髓融入到整个企业的运营中去成为困惑企业管理者的一块心病。这一点上，海仕国际咨询有限公司的一些方法或许能够为困惑的管理人员带来一些灵感。

责任重于泰山，作为搭建起与客户之间纽带的关键，“责任”是海仕国际企业文化的核心元素，从服务到后续跟踪，从企业理念到企业承诺，无不体现责任的重要。海仕的核心广告语直观的说明了这一点“有了我们透明高效的执行，您能高枕无忧睡个好觉——我们做并且马上就做”这句话贯穿成为品牌的标识，让这一品牌定位成为海仕的品牌标识。最终成为企业在行业中标榜自己的核心信念，海仕通过自身的运作和多年累积起来的良好口碑，成功的将这句话变成了自身企业的代名词。

科学严谨的服务流程，是客户评价公司好坏的标准。

通过专业团队的人才积累，业界精英的项目评估，全方位的需求分析，一对一的人才甄别，详细严格的背景调查，海仕力求在每一步中都能够让客户高枕无忧。通过严谨的态度，确保了每一个环节都达到最优质，为客户带来的每一位人才都能够在企业中发挥良好的作用，做到真正的全程服务，完美服务!零投诉服务

高效的运营系统，给予公司更多的发展潜力

成熟的GDM模式运营，对分散在世界各地的项目进行高效、低成本的离岸处理。在节约客户项目成本的同时能够更高效的提升项目进度，同时还为海仕在项目进展方面提供各种国际化的解决方案，利用多视角，全范围的眼界!充分协调好项目的运营成本和质量，把握住客户的需求点!将眼光不在局限于本土，而是在全球范围内架设渠道，将必须集中打造和运作的模块集中，将不需要集中的业务模块分布在劳动力低廉或市场活跃的地区和国家。做到真正的统筹发展。

作为企业的基础，确立自身核心定位，是至关重要的，海仕国际成功运用其隐性资本和表象能力，将其自身基础坚实的巩固，从而才成功的构建起了自己的企业“大厦”。获得了业界和客户的认可。

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