公积金的缴存比例多少决定了单位职工每月的公积金缴存额，根据单位与个人1:1的缴纳方式，如果缴存比例高的话，每月的公积金额度就高，申请公积金贷款买房时，每月的压力相应会小一些。举例来说，某单位职工的月平均工资为6000元，缴存比例为12%，那么其职工个人每月缴存的公积金就是720元，加上单位支付的另一半，该职工的公积金账户每月缴存金额为1440元；如果缴存比例为8%的话，那么公积金月缴存额就是960元。

  交汇点记者了解到，目前南京公积金管理中心执行的缴存比例为8%-12%，哪些单位可以按照12%的最高比例来缴存公积金呢？据公积金管理中心相关人士介绍，根据单位性质的不同，缴存比例分为三种：首先是机关及事业单位，其缴存比例为单位及个人各占12%；其次是外商、港澳台商的企业，单位及个人各占10%-12%；第三种是包括企业化管理的事业单位及其他企业，缴存比例为单位与个人各占8%-12%。还有一种情况是，如果单位效益较好的话，可以申请提高公积金缴存比例，比如一些规模较大的企业、在宁省属、部属单位、金融机构等等，但是最高缴存比例不得超过15%。

  南京公积金管理中心在今天发布的《关于规范和阶段性适当降低住房公积金缴存比例的通知》中表示，根据国家四部委出台的相关规定，单位住房公积金缴存比例高于12%的，一律予以规范调整，不得超过12%；缴存住房公积金的月工资基数，最高不得超过南京市统计部门公布的上一年度职工月平均工资的3倍。交汇点记者了解到，去年执行的2015年度公积金最高缴存基数为18200元，月度最高缴存额为4368元；今年7月起执行的公积金最高缴存基数为20200元，月最高缴存额提至4848元。

  针对经济效益不够好的企业，南京公积金管理中心相关人士表示，可以申请降低缴存比例或者暂缓缴存，这项规定是南京此前一直执行的政策，申请降低缴存比例或缓缴的企业，待企业经济效益好转后，可以再提高缴存比例或是补缴。需要指出的是，国家规定的公积金最低缴存比例为5%，这也是南京公积金缴存比例的执行“底线”。

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